セントスタッフ株式会社｜看護・介護その他(正社員) 募集【勤務地：愛知県名古屋市昭和区】
求人募集内容
| 会社名 | セントスタッフ株式会社 |
|---|---|
| 募集職種 | 看護・介護その他 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | ＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 子育てと両立しやすい職場環境です！！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 【主な業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記録 ・その他（申し送り／レク／環境整備など） 介護の状態などによってグループ分け（5グループ）で介護します。 ご利用者がその人らしく二義を安心して過ごせるよう身体的、精神的、社会的に支援します。 【お仕事先情報】 施設形態：特別養護老人ホーム 定員：入所者80名、ショート定員20名 2000年4月1日 指定 【おすすめポイント】 ・同敷地内に児童養護施設、保育園があり、子供たちとの交流が盛んな施設です。 ・個室、多床室（2人・4人部屋）があり、介護の状態に応じて、5つのグループ分けで 介護しています。 ・福利厚生が充実！「WELBOX」加入で宿泊施設や映画等を会員割引でお得に利用できます。 ・介護・看護休暇、育児・介護短時間勤務制度によって、ライフスタイルに合わせた働き方が選べます。 ・資格取得助成制度や報奨金あり。内部・外部研修への参加など、働きながらスキルアップしたい方におススメの求人です。 【データで見るセントスタッフのリアル！】 〇社員について！ ・従業員数269名！ ・平均年齢36.9歳！ ・男女比率！ 男性39％ 女性61％ 男性も女性も働いており、平均年齢も比較的若い会社です！ 〇働きやすさ！ ・女性社員の育休取得率100％ ・仕事定着率98％！ |
| 対象となる方 | 【必須資格／免許】 ・介護職員初任者研修（必須） ・介護職員実務者研修（必須） ・介護福祉士（必須） ※ いずれかの資格を所持で可 【必要な経験等】 介護経験者（必須） 学歴条件：高校以上（必須） 年齢制限：あり（18～59歳） ※ 年齢制限該当事由：定年を上限とする ※ 年齢制限の理由：年少者の深夜業禁止／定年年齢（60歳）を上限として募集 |
| 給与 | 月給 185,100円 ～ 322,000円 月給185,100円～322,000円 |
| 勤務時間 | 【就業時間】 1. 7：00～16：00 2. 9：30～18：30 3. 11：30～20：30 ※ 変形労働時間制（1か月単位で設定） 4. 16：30～9：30（夜勤） 【休憩時間】60分 ※1か月平均残業時間：5時間 【特別な事情・期間等】 突発的な利用者の羅災、緊急事態発生時に1か月60時間を年6回まで、 1年間600時間まで時間外労働の可能性あり。 |
| 待遇及び福利厚生 | 【福利厚生】 ・無資格者歓迎（資格取得サポートあり） ・各種社会保険完備、財形あり ・企業年金（確定拠出年金）あり ・退職金制度あり（勤続年数1年以上） ・継続雇用制度・福祉厚生制度「WELBOX」加入 ・永年勤続奨励 ・資格取得助成 ・研修制度あり（内部・外部研修への参加） ・介護・看護休暇、育児・介護短時間勤務制度 ・制服無償貸与 ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・車通勤可：駐車場あり ※但し、駐車料金1か月4.500円負担 ※県外より引越しされてくる方に 引っ越し費用一部負担あり。 |
| 休日･休暇 | ・年間休日：114日 ・交代制（月9～11日休み） ※夜勤明けは休みとなります。 ・有給休暇 （年あたりの日数／入社6か月経過後）10日 入社月に応じて付与。後、毎年4月更新で付与あり ・介護休業／看護休暇の取得実績あり ・育児休業の取得実績あり ・育児／介護短時間勤務制度あり |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市昭和区名古屋市昭和区南山町5 地図を表示 地図を表示 |
| 提供媒体名 | HR Ads Platform |
履歴書なしでカンタン求人応募♪
求人企業情報
| 法人名 | セントスタッフ株式会社 |
|---|
